建设单位名称

江西瑞德物流有限公司

项目名称

江西瑞德物流有限公司职业病危害现状评价

建设单位地点

郑州市

项目简介

用人单位成立于2015年11月3日，于2015年12进行投产，是首批承接大型生产物流业务外包的物流公司。现有一线员工473人，注册资本200万元，用人单位2018年成立职业卫生管理机构，配备有专职职业卫生管理人员，制定有职业卫生管理制度，对新进厂员工及在岗职工进行培训并每年进行一次职业健康检查；用人单位近3年未进行职业病危害检测与评价、职业健康检查

项目负责人

王永杰

现场调查人员

王永杰

调查时间

2018.7.11

建设单位陪同人

邢彬彬

现场采样/检测人员

杨旭、刘涛、

张慧、张明珠

采样/检测时间

2018.7.12-

2018.7.14

建设单位陪同人

邢彬彬

建设项目存在的职业病危害因素及检测结果

用人单位生产期间存在的主要职业病危害因素有噪声、粉尘。

检测结果：

用人单位作业工人接触的噪声强度不超过职业接触限值，接触的粉尘浓度不超过职业接触限值。

评价结论与建议

主要评价结论：用人单位厂区总平面布局和设备布局合理，生产工艺流程分区明确，生产区与办公区相对独立。生产车间通风、采暖降温以及其它必要的设施基本齐全。在职业卫生防护设施运行正常，个体防护措施到位的情况下，职业病危害现状基本符合《中华人民共和国职业病防治法》和《工业企业设计卫生标准》等要求。

根据《建设项目职业病危害风险分类管理目录（2012年版）》（安监总安健〔2012〕73号）的规定，用人单位属于制造业中“装卸搬运和运输代理业”，职业病危害风险分类为“职业病危害较重”的用人单位。

主要建议：按照《职业健康监护技术规范》（GBZ188-2014）及用人单位管理制度，针对所有接触的职业病危害因素对劳动者进行职业健康检查；健全职业卫生管理档案，加强各项管理制度的落实；对工作场所职业病危害因素实施有专人负责的日常监测；对工作场所职业病危害因素进行申报；为车间作业工人发放防护用品。加强个体防护用品的管理，作业工人进入不同作业现场时按车间要求佩戴相应的防护用品；在华尔信锯板处设置侧吸式除尘设施以减低粉尘危害；在生产车间醒目位置完善职业病危害告知卡、警示标识及公告栏。在华尔信锯板处设置“注意粉尘”警告标识；在各工作地点设置“噪声有害”警告标识及“戴护耳器”指令标识；为生产车间增设照明灯具，使其照度值不低于300lx。

技术审查专家组

评审意见

修改后通过